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- 200 1_ |a 人力资本经营思维 |f 杨伟国,郭钟泽著
- 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2022.03
- 330 __ |a 本书为人力资本管理提供了一个独特的视角,即把它看作类似风险投资,从而定义了一种名为风险投资型人力资本管理新模式。这个模式主要包括五个部分:深赋能激活、高绩效牵引、强激励保障、优服务支持、严审计约束。全书主要围绕这五个部分展开叙述,从当前处于繁荣成熟“第一曲线”阶段的人力资源管理所面临“第二曲线”的挑战谈起,涉及三个关键概念:人力资本、经营思维、风险投资型。什么是人力资本经营思维?什么是风险投资型的人力资本经营思维?为读者提供一个系统性的新思路。
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