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- 010 __ |a 978-7-111-74706-2 |b 精装 |d CNY79.00
- 100 __ |a 20240416d2024 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 领导变革 |A ling dao bian ge |f (美) 约翰·科特著 |d = Leading change |f John P. Kotter |g 徐中译 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2024.03
- 215 __ |a 235页 |c 图 |d 22cm
- 225 2_ |a 约翰·科特领导力与变革管理经典 |A yue han · ke te ling dao li yu bian ge guan li jing dian |i 变革工具箱 |i 原理
- 306 __ |a 由Harvard Business School Press授权出版
- 314 __ |a 约翰·科特, 举世闻名的领导力专家, 世界顶级企业领导与变革领域最为权威的发言人。年仅33岁即荣任哈佛商学院终身教授, 和“竞争战略之父”迈克尔·波特一样, 是哈佛历史上此项殊荣的年轻得主。
- 330 __ |a 本书共分三部分: 变革中的问题与解决之道、领导变革的8个步骤、对21世纪的启示。主要内容包括: 组织变革: 为什么失败 ; 成功的变革与驱动力量 ; 树立紧迫感 ; 组建领导团队 ; 设计愿景战略等。
- 410 _0 |1 2001 |a 约翰·科特领导力与变革管理经典 |i 变革工具箱 |i 原理
- 500 10 |a Leading change |A Leading Change |m Chinese
- 606 0_ |a 企业领导学 |A qi ye ling dao xue
- 701 _1 |a 科特 |A ke te |g (Kotter, John P.) |4 著
- 702 _0 |a 徐中 |A xu zhong |4 译
- 801 _0 |a CN |b 北京丰涵 |c 20240820
- 905 __ |a SXDTDX |d F272.91/4022