MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：4
- 题名/责任者:
- 内部竞聘管理实训实战实务/弗布克HR实务中心编著
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2015
- ISBN及定价:
- 978-7-115-40052-9/CNY35.00
- 载体形态项:
- 166页;26cm
- 团体责任者:
- 弗布克HR实务中心 编著
- 学科主题:
- 企业管理-人力资源管理
- 中图法分类号:
- F272.92
- 一般附注:
- 普华经管
- 提要文摘附注:
- 本书围绕制度化、标准化、流程化、实务化“四化合一”的主旨，系统介绍了企业内部竞聘制度设计、内部精品标准设计、内部竞聘流程设计等九大关键事项，并且给出了多个岗位内部竞聘范例与大量可以“稍该即用”的模板。
- 使用对象附注:
- 本书能够为企业管理人员、企业岗位招聘人员以及相关岗位工作人员提供详细、完善的解决方案，适合企业管理者、人力资源管理岗位人员以及各大院校相关专业师生阅读参考。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/384 | Y869813 | - |  库本
库023518 |
可借 | 库本 |
| F272.92/384 | Y869811 | - | 基本书库
|
可借 | 基本书库 |
| F272.92/384 | Y869812 | - | 基本书库
|
可借 | 基本书库 |
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